Wir haben Kunden auf der ganzen Welt aus unterschiedlichen Branchen. Das bringt uns viele spannende Projekte in den Bereichen Transport, Luftfahrt, Energiewirtschaft, Medizintechnik und Öl und Gas. Sie bekommen damit die Gelegenheit, mit einigen der führenden Fortune 500-Unternehmen zusammenzuarbeiten und Ihren Traum zu verfolgen, herausfordernde Aufgaben an unseren Standorten und Büros für ein großes Spektrum an Bereichen/Branchen und Dienstleistungen zu übernehmen.
Wir ermutigen unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, unsere Programme für innerbetrieblichen Arbeitsplatzwechsel zu nutzen. So können sie in ihrer Zeit bei Quest Erfahrungen sammeln. Einige unserer Erfolgsgeschichten erzählen von Mitarbeitern, die die Herausforderung angenommen haben, sich in neuen Positionen und an anderen Standorten zu etablieren.
Quest Global ist ein zielorientierter, globaler Anbieter von ingenieurtechnischen Lösungen. Wir erfüllen die Produktentwicklungs- und Produktionstechnikanforderungen von Hightech-Unternehmen in den Branchen Triebwerke, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Hightech und Industrie, Medizinprodukte, Erdöl und Erdgas, Energie und Transportwesen. Bei uns bekommen Sie die Gelegenheit, mit einigen der führenden Fortune 500-Unternehmen in verschiedenen Ländern zu arbeiten. Nehmen Sie die Herausforderung an? Bei uns sind Ihren Karrierechancen keine Grenzen gesetzt!
Bei Quest Global haben wir flache Hierarchien, wir leben das Prinzip der offenen Tür und es besteht damit jederzeit der direkte Kontakt zum Management. Die Entscheidungswege sind kurz und die Absprachen effizient. Neben interessanten Aufgaben und Perspektiven für die berufliche Entwicklung legen wir sehr viel Wert auf ein gutes Betriebsklima: Durch vielfältige gemeinsame Aktivitäten wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Fußballturniere, Firmenläufe fördern wir den Teamspirit. Zusätzlich zu einer fairen Vergütung richten wir unseren Blick in die Zukunft und bieten unseren Mitarbeiter am Standort in München, Berlin und weiteren deutschen Städten ein attraktives Altersvorsorgeprogramm.
Wenn Veränderung die einzige Konstante ist, dann liegt unsere Stärke in der fortlaufenden Weiterentwicklung.
Ajay Prabhu
Wir setzen auf Kommunikation und grenzenloses Vertrauen. Stetige Transparenz ist dabei von enormer Bedeutung.
Steve Gerber
Das zu tun, was einen begeistert, steigert die Leistung enorm. Engineering weckt die Leidenschaft in mir. In Ihnen auch?
Raman Subramanian
Bei dem aktuellen Tempo der Veränderung gewinnt immer der „Schnellste" –unser Motto lautet Speed!
Dush Reddy
Wir bei Quest sind davon überzeugt, dass das Lernen nie aufhört. Initiativen zur Talententwicklung der Extraklasse versetzen uns in die Lage, neue Herausforderungen anzunehmen und unsere Karriereziele in Verbindung mit unseren Unternehmenszielen zu erreichen. Bei den Fortbildungen werden Kompetenzen aufgebaut und das unterstützt die nachhaltige Führung, Wachstum und die Transformation des Unternehmens. Wir möchten unsere Philosophie und Gepflogenheiten miteinander verweben. Dafür gibt es ein breites Spektrum an Lernmöglichkeiten, um die Brücke zwischen den Bedürfnissen der Lernenden und den vom Unternehmen erwarteten Ergebnissen zu schlagen. Unser Lernmodell ist in der Abbildung dargestellt.
Die Entwicklung von Führungskräften spielt bei unserer Strategie für das Talentmanagement eine entscheidende Rolle. Wir haben ein Leadership-Programm, das verschiedene Maßnahmen wie E-Learning, Workshops, Webinare, funktionelle und technische Weiterbildung mit Mentoren und Führungskräften als Lehrende vereint. Das ist eine ganzheitliche Lernerfahrung, die potenzielle Führungskräfte darauf vorbereitet, mehr Verantwortung zu übernehmen. Zudem bringt es einen Fortschritt in der persönlichen Weiterentwicklung, um den eigenen Karrierezielen näher zu kommen.
Wir sind ein junges, dynamisches und motiviertes Team mit Kolleginnen und Kollegen aus vielen verschiedenen Nationen.
Karrieremöglichkeiten
Wir sind Quest Global. Wir sind in der Technologiebranche tätig, doch eigentlich arbeiten wir für eine bessere Zukunft. Wir unterscheiden uns nicht nur durch das was wir tun, sondern warum wir es tun. Wir sind überzeugt, dass wir heute Probleme mit Technologien auf eine ganz neue Weise lösen können, um unbesorgt in die Zukunft zu blicken. Seit 25 Jahren haben wir uns dem Ziel verschrieben, dass uns Kunden auf der ganzen Welt die Lösung komplexester technischer Herausforderungen anvertrauen. Als globales Unternehmen mit Hauptsitz in Singapur arbeiten und leben wir in 17 Ländern, mit 56 globalen Niederlassungen, in denen mehr als 13.000 herausragende Mitarbeiter jeden Tag daran arbeiten, das Unmögliche möglich zu machen. Quest Global setzt umfassende Branchenkenntnis und digitales Fachwissen für seine technischen End-to-End-Produktservices auf der ganzen Welt um. Wir bringen Technologien und Branchen zusammen – mit den gemeinsamen Beiträgen von Externen aus unterschiedlichsten Fachbereichen lösen wir Probleme schneller und besser. Mit diesem interdisziplinären Ansatz sind wir in der Lage, die dringendsten und größten Herausforderungen in den Branchen Luftfahrt und Rüstung, Automobil, Energie, Hightech, Gesundheitswesen, Medizingeräte, Schienenverkehr und Halbleiter zu lösen.
